-
Lage drempel: via mail kan op korte termijn een
afspraak met een coach, supervisor of adviseur gemaakt worden.
-
Lage drempel: een werknemer kan vrijblijvend, zonder leidinggevenden in kennis te stellen, een voor hem/haar lastige kwestie onderzoeken. Pas na dit
onderzoek kan de persoon besluiten een vervolgtraject aan te vragen.
-
Geheimhouding: alles wat in het spreekuur en in begeleidingstrajecten wordt ingebracht is in principe vertrouwelijk. Als veiligheid ernstig wordt aangetast kan hierop een uitzondering worden gemaakt.
-
Signaalfunctie: door een terugkoppeling naar
het management over de ingebrachte onderwerpen (nooit gekoppeld aan namen),
blijft het management beter op de hoogte van wat er speel, en kan het daarop
inspelen.
-
Voldoende afstand: onafhankelijk deskundige, niet verbonden aan de organisatie zelf.
-
Kost in verhouding weinig tijd: 1e gesprek/advies niet langer dan 1 uur:
daarin wordt gekeken wat er nodig is. Vervolgtraject (b.v. supervisie,
coaching of een training) kan eventueel buiten werktijd plaats vinden.
-
Lage kosten: beperkt aantal uren, weinig overheadkosten door kleine
organisatie.
